KEREL

Jeep

Gdy klient zaczyna od siebie, a kończy na Jeepie

Przygotowanie handlowców do rozmowy, która zaczyna się od zrozumienia motywów klienta jego potrzeb, stylu życia i oczekiwań wobec SUVa.

JeepSzkolenia

Cel – po co?

W segmencie CSUV oferta jest bardzo szeroka, sama prezentacja możliwości modelu to za mało. Klienci szukają dziś nie tylko parametrów, ale także: poczucia bezpieczeństwa, wygody, intuicyjnej obsługi i marki, z którą mogą się utożsamić. Zweryfikowaliśmy te założenia w oparciu o badania rynkowe. Dlatego celem projektu było przygotowanie handlowców do rozmowy, która zaczyna się od zrozumienia motywów klienta jego potrzeb, stylu życia i oczekiwań wobec SUVa, a dopiero później prowadzi do pokazania samochodu jako odpowiedzi na te potrzeby.
Warsztat miał pomóc przekładać produkt na język decyzji klienta: od emocji i skojarzeń z marką, po realne doświadczenie korzystania z auta na co dzień. Dzięki temu Compass przestaje być zbiorem funkcjonalnych rozwiązań, ale staje się propozycją dopasowaną do sposobu użytkowania i oczekiwań konkretnego kierowcy.

Działanie – jak?

Program został podzielony na dwa uzupełniające się etapy.
1. Wejście w świat klienta
Uczestnicy rozpoczynali od gry szkoleniowej inspirowanej „Familiadą”, w której pytania dotyczyły tego, co naprawdę uruchamia decyzję klienta: widoczność, poczucie bezpieczeństwa, komfort, łatwość obsługi, integracja z telefonem, codzienna praktyczność, emocje oraz znaczenie marki Jeep. Ta część pozwalała odwrócić klasyczną kolejność — najpierw klient i jego potrzeby, później samochód.
2. Praca na realnym samochodzie
Następnie uczestnicy przechodzili do pracy z samochodem, krok po kroku przechodząc przez prawdziwą drogę użytkownika: pierwsze chwile w aucie, dopasowanie ustawień, kontakt ze światem przez system multimedialny, codzienne rutyny, dźwięk, obsługa, gotowość do jazdy.
Zadania wykonywano bez podpowiedzi, z krótkim feedbackiem po zakończeniu - dokładnie tak, jak doświadcza tego klient. Wzięto też pod uwagę dwa typy odbiorców:
  • osoby nowe w marce,
  • oraz kierowców wracających po kilku latach, którzy nie chcą „efektu nowości”, ale
    realnej poprawy doświadczenia.

Efekty – co to zmienia?

Projekt uporządkował sposób prowadzenia rozmowy sprzedażowej, kierując uwagę handlowców na to, co naprawdę uruchamia decyzję klienta. Dzięki temu potrafią oni płynniej przejść:
  • od emocji do argumentu,
  • od potrzeby do konkretnego rozwiązania,
  • od wrażeń do dowodów w rzeczywistym użytkowaniu.
Compass jest prezentowany nie jako katalog funkcji, lecz jako spójne doświadczenie: wygodne, intuicyjne, bezpieczne, rodzinne i mocno osadzone w tożsamości marki Jeep. Taki sposób pracy wzmacnia wiarygodność handlowca, skraca dystans między klientem a samochodem, poprawia pierwsze wrażenie i buduje satysfakcję, która trwa dłużej niż jazda próbna — obejmuje również odbiór auta i pierwsze tygodnie użytkowania.
W efekcie powstał nie tylko program o nowym Jeepie Compassie, lecz także uniwersalny model prowadzenia rozmowy sprzedażowej z klientem SUV-a — od gry uruchamiającej sposób myślenia klienta, przez doświadczenie samochodu, aż po argumentację opartą na realnych potrzebach użytkownika.